Понимать свои цели и возможности — важный навык, который пригодится каждому. Особенно если вы хотите повышения или прибавки к доходу в обозримом будущем. Карьерные цели чаще всего ставят на год: этого срока достаточно, чтобы наметить амбициозные планы, определить пути их достижения и сделать первые шаги. Важно помнить: не всё получится сразу, и это нормально. Главное — не сдаваться. «Рамблер» узнал у HR-директора Инны Карьялайнен, как правильно ставить карьерные цели на год и их.