40% россиян увольнялись с работы из-за негативной атмосферы в коллективе, выяснил сервис «Работа.ру». Причиной для ухода становились сплетни, доносы руководителю, агрессия коллег и их низкая работоспособность. Напряжение в команде не только снижает продуктивность, но и мешает карьерному росту. «Рамблер» узнал у экспертов, как поведение коллег на работе отражается на нашей мотивации и что делать, если окружающие развиваться.