Как написать резюме, которое заметят: советы и лайфхаки
Почти половина россиян задумывается о смене работы в 2025 году. Результаты опроса сервиса «Работа.ру» показали: 3% сотрудников сделают это точно, а ещё 44% — при условии, что получат выгодное предложение. Однако в любом случае первым шагом к новой работе будет грамотное резюме, которое привлечёт внимание работодателя. Как составить его так, чтобы выделиться среди других кандидатов, «Рамблер» узнал у эксперта.
Как правильно написать резюме
Резюме — первое, что видит работодатель. По этому документу он может составить начальное впечатление о соискателе: его профессиональных навыках, опыте и личных качествах. Грамотное резюме представит вас с лучшей стороны, выделит среди конкурентов и увеличит шансы получить приглашение на собеседование. Небрежно составленное портфолио приведёт к тому, что искать работу придётся очень долго, ведь до встречи с рекрутером кандидат просто не дойдёт.
Чтобы HR-специалисты обратили внимание на ваше резюме, придерживайтесь при его составлении основных принципов:
- Будьте лаконичны. Уложите информацию на два листа формата А4 и расскажите о себе кратко, но ёмко. Избегайте ненужных деталей, фокусируйтесь на данных, которые будут полезны работодателю.
- Пишите только по делу. Используйте конкретные формулировки, без «воды» и размытых описаний. Например, вместо фразы «Оптимизировал процессы в компании» напишите: «Сократил затраты отдела на 25% в год».
- Говорите правду. По данным «Работы.ру», чаще всего в резюме соискатели преувеличивают свои профессиональные навыки, опыт работы и должностные обязанности. Но в случае трудоустройства обман станет явным — например, когда вам поручат задачи, а вы не сможете с ними справиться, хотя в резюме указали, что у вас есть опыт работы в таких проектах.
- Выберите, что отметить. Не пытайтесь в документе рассказать обо всех своих качествах и навыках. Выберите основную информацию, которая поможет занять конкретную должность. Так, если вы претендуете на должность менеджера по продажам, не стоит расписывать навыки в смежных областях.
Как найти свои сильные стороны для самопрезентации работодателю
Что написать в резюме о себе
Чтобы ваше резюме не затерялось среди сотен других, примените советы эксперта — они сделают ваше портфолио заметным, и это позволит получить приглашение на собеседование.
1. Указывайте ключевые слова для вашей специальности. Они помогут работодателю сразу понять, подходите ли вы под его запросы.
«В моей практике был случай, когда мы искали специалиста по продажам IT-решений для банковской сферы. Все присылали стандартные резюме "менеджер по продажам". И тут появляется кандидат, у которого в резюме чётко написано: "Продажи CRM-систем для банков топ-10". Его пригласили на собеседование первым, потому что он попал прямо в цель! Дело в том, что на работных сайтах тысячи резюме менеджеров по продажам. А работодателю при этом необходимо найти того, кто продаёт не просто "что-то", а, например, "инновационные решения для цифровой трансформации бизнеса". Вот тут-то и помогают конкретные слова. Если вы не просто "менеджер по продажам", а "менеджер по продажам сложного промышленного оборудования для нефтегазовой отрасли", укажите это крупными буквами в заголовке своего резюме. Работу в вашей сфере найти станет в разы проще».
Алина Захаровадиректор кадрового агентства «ПодборКадров.рф»
2. Добавьте уникальности. В информации о себе избегайте стандартных фраз, таких как: «ответственный, пунктуальный, стрессоустойчивый». Алина Захарова советует показывать себя как интересную личность.
«Расскажите о своих увлечениях. Любите бегать марафоны? Напишите: "Марафонец-любитель, пробежал 10 марафонов, умею ставить цели и достигать их". Играете на гитаре в рок-группе? Расскажите о себе: "Гитарист-виртуоз, умею работать в команде, импровизировать в сложных ситуациях". Увлекаетесь астрономией? Пишите: "Астроном-любитель, наблюдаю за звёздами, умею видеть перспективу и мечтать о большем"», — подсказывает эксперт.
3. Улыбайтесь. Забудьте про строгое лицо и деловую позу. Прикрепите к резюме фотографию, на которой вы искренне улыбаетесь. Это повышает шансы привлечь внимание работодателя. По статистике, более половины рекрутеров обращают внимание на выражение лица кандидатов. Алина Захарова отмечает, что улыбка соискателя располагает к себе, показывает его открытость и позитивный настрой.
4. Расскажите про себя в цифрах. Для работодателя важен не только ваш опыт, но и реальные результаты. Лучше всего о них расскажут конкретные достижения и показатели. Чтобы впечатлить рекрутера, сначала больше узнайте о желаемой должности и о том, что в компании ценят больше всего. После этого оцифруйте ваши результаты на предыдущем месте — именно те, которые актуальны для нового места работы. Например: «Привлёк +25% к продажам за 6 месяцев», «Сократил издержки на 15% за счёт реорганизации процессов».
5. Выделите soft skills. Это личностные качества, которые помогают продуктивнее работать и эффективнее взаимодействовать с другими людьми. Нередко мягкие навыки более важны для успешной карьеры, чем профессиональные компетенции. Укажите в резюме свои универсальные soft skills (например, коммуникабельность, самоорганизованность, адаптивность и умение работать в команде) и навыки, необходимые для вашей специальности. Если планируете трудоустраиваться в творческой сфере, отметьте креативность и гибкость мышления, для технических специалистов плюсом будут делегирование, управление конфликтами и аналитический склад ума.
Стресс-интервью: что это и как его пройти
Главное про резюме, которое заметят работодатели
- Чтобы привлечь внимание потенциального работодателя, недостаточно составить шаблонное резюме. Такой документ легко затеряется среди сотен других портфолио и точно не доведёт вас до собеседования.
- При составлении резюме важно придерживаться нескольких правил — например, писать о себе только правду, лаконично и ёмко, выбирая полезные для работодателя факты.
- Выделиться среди соискателей помогут ещё несколько приёмов. Для этого добавьте в резюме ключевые слова по вашей специальности, расскажите интересные факты о себе, отметьте свои soft skills и прикрепите фото с улыбкой, чтобы расположить рекрутера и показать свою открытость и доброжелательность.
Как выбрать работу и не ошибиться: задайте себе эти шесть вопросов