Любая беременная сотрудница, трудоустроенная официально, может рассчитывать на особые условия труда, отпуск в удобное время, медосмотр с сохранением зарплаты и прочие льготы. «Рамблер» разобрался, какие права есть у беременной работницы и как получить.