Чек-лист: как сменить банк для получения зарплаты
Каждый месяц зарплата приходит на карту, которой вы давно не пользуетесь. Или вы давно хотели перейти в другой банк, но боялись лишних вопросов в бухгалтерии. Знакомая ситуация? Рассказываем, как поменять зарплатную карту быстро, законно, без лишней нервотрёпки и с выгодой для себя.
Почему люди меняют зарплатный банк и как выбрать новый
Часто карта, на которую приходит зарплата, достаётся нам «по наследству» от предыдущей работы. А потом оказывается, что с ней неудобно: отделение далеко, приложение тормозит, а кешбэк начисляется за категории, которыми вы не пользуетесь
Бывает иначе: вы открыли карту в другом банке для себя, оценили её удобство и поняли, что хотите получать зарплату именно на эту карту. Или просто решили, что пора собрать все финансы в одном месте, чтобы не переводить деньги туда-сюда и не терять на комиссиях.
У каждого свои критерии. Кому-то важно, чтобы отделения были рядом с домом и работой. Кто-то ценит удобное приложение, где всё понятно без инструкции. А кто-то смотрит на бонусы и условия по вкладам или кредитам.
Если вы уже пользуетесь картой Сбера или просто ищете надёжный банк с широкой инфраструктурой, вот что он может дать как зарплатный:
- Огромная сеть отделений и банкоматов — более 7 тысяч отделений и 31 тысяча банкоматов по всей стране. Это упрощает доступ к наличным.
- Удобный сервис — приложение СберБанк Онлайн позволяет управлять финансами круглосуточно, без визита в отделение.
- Бесплатное обслуживание — зарплатные карты выпускаются и обслуживаются без комиссии.
- Для зарплатных клиентов действуют специальные предложения. Например, выгодные ставки по кредитам и вкладам (скидка 2% на ставку по кредиту, скидка 1% — по ипотеке, +1% к ставке по вкладу).
Попробуйте и оцените возможность получать зарплату в банке, который удобен именно вам, а не вашей организации. По закону у вас есть это право. Осталось только правильно оформить переход.
Что говорит закон
Статья 136 Трудового кодекса РФ прямо говорит: работник вправе заменить банк, в который перечисляется зарплата. Достаточно письменно уведомить работодателя не позднее чем за 15 дней до дня выплаты.
Никаких «а у нас так не принято» или «это неудобно для бухгалтерии» — закон на вашей стороне.
Зарплатный проект — удобство, а не кабала: как перевести зарплату в другой банк
Как перевести зарплату в Сбер: пошагово
Шаг 1. Оформите карту (если её у вас нет)
Зарплатную карту Сбера можно оформить бесплатно: в отделении, через приложение или на сайте. Выпуск и обслуживание — без комиссии. Мобильный банк и уведомления можно подключить сразу.
Если карта Сбера у вас уже есть, переходите сразу к шагу 2.
Шаг 2. Возьмите реквизиты
В мобильном приложении СберБанк Онлайн или в личном кабинете найдите раздел «Реквизиты карты». Скопируйте номер счёта и другие данные — они понадобятся для заявления.
Шаг 3. Напишите заявление
В отделе кадров или бухгалтерии попросите образец или скачайте на сайте готовый шаблон. В заявлении укажите:
- ваши Ф. И. О., должность, название организации;
- номер счёта в Сбере и наименование банка;
- просьбу перечислять зарплату на этот счёт;
- ссылку на ч. 3 ст. 136 ТК РФ.
Если в трудовом договоре прописаны старые реквизиты, попросите внести изменения — это делается дополнительным соглашением.
Шаг 4. Передайте заявление работодателю
Распечатайте в двух экземплярах. Один отдайте в бухгалтерию или в отдел кадров, второй оставьте себе с отметкой о принятии. Если передать лично не получается, отправьте заказным письмом с уведомлением.
Шаг 5. Дождитесь смены реквизитов
Зарплата начнёт поступать на новую карту автоматически после следующей выплаты. Главное — уложиться в срок: подать заявление минимум за 15 дней до зарплатного дня.
Что делать, если работодатель против
Бывает, что руководство сопротивляется: ссылается на внутренние правила, неудобства или просто не хочет менять налаженную схему. Ваши действия:
- Попросите оформить отказ письменно. Это позволит зафиксировать возможное нарушение трудового законодательства.
- Направьте жалобу в Государственную инспекцию труда или прокуратуру.
- Если и это не помогло, обращайтесь в суд.
Но чаще всего достаточно показать работодателю статью 136 ТК РФ — после этого вопросы отпадают.
Главное
Сменить банк для зарплаты — ваше законное право, закреплённое в Трудовом кодексе. Для этого достаточно письменного заявления, поданного за 15 дней до зарплаты. Работодатель не может отказать: жалобу в трудовую инспекцию можно подать онлайн. Перевод зарплаты в Сбербанк избавляет от лишних комиссий и даёт доступ к бонусам, которые работают на вас.
Россиян предупредили о рисках перевода зарплаты родственникам
Реклама. Рекламодатель ПАО Сбербанк (ОГРН 1027700132195, г. Москва).
СберБанк Онлайн 6+
Erid: F7NfYUJCUneTVTAAEoqc